开封市公安局新任领导班子：铸就平安开封新篇章

　　在新时代的征程中，开封市公安局迎来了一批充满活力、锐意进取的新任领导班子。他们肩负着维护社会稳定、保障人民安居乐业的重任，以高度的责任感和使命感，为开封市的治安建设注入了新的活力。

　　新任领导班子成员平均年龄较轻，他们既具有丰富的公安工作经验，又具备较高的学历和专业知识。在他们的带领下，开封市公安局正以崭新的面貌，迈向更加辉煌的明天。

　　一、强化队伍建设，提升队伍素质

　　新任领导班子深知，队伍建设是公安工作的基石。因此，他们把加强队伍建设作为首要任务，着力提升队伍的整体素质。

　　首先，加强政治建设。新任领导班子坚持把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，确保队伍始终保持坚定的政治立场。通过开展形式多样的政治教育活动，增强全体民警的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。

　　其次，加强业务培训。新任领导班子注重提高民警的业务能力，定期组织业务培训，邀请专家学者授课，使民警在执法办案、服务群众等方面得到全面提升。

　　再次，强化纪律作风建设。新任领导班子严格执行党风廉政建设责任制，严肃查处违纪违法行为，确保队伍风清气正。

　　二、深化治安防控，维护社会稳定

　　新任领导班子紧紧围绕维护社会稳定这一核心任务，深化治安防控体系建设，全面提升打击犯罪能力。

　　一是加强情报信息工作。新任领导班子高度重视情报信息工作，建立健全情报信息收集、研判、反馈机制，为打击犯罪提供有力支撑。

　　二是强化巡逻防控。新任领导班子加大巡逻防控力度，实行网格化管理，提高街面见警率，有效震慑违法犯罪活动。

　　三是严厉打击各类违法犯罪活动。新任领导班子坚持严厉打击各类违法犯罪活动，对涉黑涉恶、涉枪涉爆、电信网络诈骗等犯罪活动保持高压态势，切实维护人民群众的生命财产安全。

　　三、优化服务群众，提升群众满意度

　　新任领导班子始终坚持以人民为中心的发展思想，把人民群众的满意度作为衡量工作成效的重要标准。

　　一是深化“放管服”改革。新任领导班子积极推行“互联网+公安”服务，简化办事流程，提高办事效率，让群众办事更加便捷。

　　二是开展“服务群众在身边”活动。新任领导班子组织民警深入基层，了解群众需求，解决群众困难，切实为群众办实事、办好事、解难事。

　　三是加强警民沟通。新任领导班子注重加强与群众的沟通交流，倾听群众意见，接受群众监督，不断改进工作作风。

　　四、强化科技支撑，提升警务效能

　　新任领导班子高度重视科技创新在公安工作中的应用，积极推动科技与警务深度融合。

　　一是加强科技基础设施建设。新任领导班子加大科技投入，提升科技装备水平，为公安工作提供有力保障。

　　二是深化大数据应用。新任领导班子充分利用大数据、云计算等技术手段，提高打击犯罪、服务群众的能力。

　　三是加强网络安全防护。新任领导班子高度重视网络安全，加强网络安全防护体系建设，确保网络安全稳定。

　　总之，开封市公安局新任领导班子将以更加饱满的热情、更加务实的作风，为开封市的平安建设贡献自己的力量，铸就平安开封新篇章。